L'Australia annuncia un terzo anno per i visti Working Holiday

Da quest'anno in poi, i titolari del visto Working Holiday potranno presentare domanda per il terzo anno a condizione che soddisfino determinati requisiti per il visto.

Con effetto da 1^st Luglio 2019, i titolari di visto lavoro e vacanza (sottoclasse 462) e vacanza lavoro (sottoclasse 417) potranno presentare domanda per il terzo anno. Tuttavia, per poterlo fare, dovrebbero aver completato almeno 6 mesi di lavoro specifico. Avrebbero dovuto lavorare questa volta durante il loro secondo anno di visto.

Pertanto, per ottenere il terzo anno del visto WH, i richiedenti dovrebbero aver lavorato per 3 mesi nel primo anno e 6 mesi nel secondo. Inoltre, avrebbero dovuto lavorare nelle aree regionali dell’Australia. Anche il loro stipendio avrebbe dovuto essere conforme all’attuale legislazione australiana. Tuttavia, il governo australiano. prenderà in considerazione anche i lavori completati dopo il 1^st 2019 luglio.

Secondo il Dipartimento degli Affari Interni, l'introduzione del terzo anno aiuterà a far fronte alle carenze di manodopera nelle aree regionali. Ciò incoraggerà i vacanzieri-lavoro a lavorare in regioni che affrontano una grave carenza. Inoltre, le aree regionali beneficeranno direttamente di 6 mesi extra di lavoro, secondo The National Herald.

Per i richiedenti in possesso di un passaporto irlandese o canadese, il limite di età massimo per presentare domanda per il terzo anno è di 35 anni. Tuttavia, per i cittadini di altri paesi, il limite di età per presentare domanda per il terzo anno è di 31 anni.

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