Google ha affermato che il sistema di visti d'affari australiano non è competitivo nel confronto globale con i suoi pari in due modi cruciali. Il colosso della tecnologia ha spiegato che, in primo luogo, il sistema non identifica l’importanza dei ruoli riservati e della conoscenza proprietaria. Ciò riguarda le categorie di standard di competenze nella classificazione standard delle occupazioni per Australia e Nuova Zelanda – ANZSCO.
Google ha ulteriormente elaborato il secondo inconveniente del sistema di visti d'affari australiano è che non offre la garanzia a lungo termine necessaria per attrarre lavoratori qualificati all'estero. Ciò avrà un impatto sulla formazione e sulla crescita della forza lavoro in Australia per la competizione globale, ha aggiunto Google.
I visti aziendali in Australia non offrono la stabilità necessaria per i lavoratori di livello senior che hanno figli e famiglia. Questo se i loro ruoli ora rientrano nella categoria delle competenze a breve termine, come citato da Computer World.
Google ha contestato la politica di immigrazione dell'Australia affermando che essa causa importanti preoccupazioni politiche per le imprese nazionali e straniere. È preoccupante anche per le comunità di venture capital e le start-up in Australia, ha aggiunto la società tecnologica.
Il futuro mercato del lavoro in Australia è a rischio a meno che non si mantenga un accesso continuo ai lavoratori stranieri con elevate competenze, ha affermato Google. Ha invitato il governo australiano a risolvere i problemi relativi alla sua politica di immigrazione.
L’azienda tecnologica globale ha spiegato che le modifiche annunciate nel 2017 ai visti di immigrazione qualificata in Australia l’hanno costretta a modificare i suoi piani di reclutamento per la nazione.
Da marzo 2018 i 457 visti verranno eliminati per essere sostituiti con nuovi visti TSS.
Google ha sostenuto che le competenze fondamentali per le imprese sono state rimosse dalle categorie dei visti a lungo termine. Questi sono necessari per attrarre lavoratori esperti e competenti per formare i giovani lavoratori australiani.
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