I posti di lavoro disponibili in Canada mostrano un aumento nel primo trimestre del 1

Nel primo trimestre del 2021 la seconda ondata di COVID-19 si è attenuata in molte parti del Canada. Le restrizioni sulla salute pubblica sono state allentate in molte province nel febbraio 2021, tra cui Alberta, Quebec, Ontario e Manitoba.

Poi è arrivata la terza ondata di COVID-19 in Canada. Casi di infezioni e ricoveri si sono verificati prima della fine del trimestre. Le misure di sanità pubblica sono state inasprite, il cui impatto sui mercati del lavoro associati è stato osservato all’inizio di aprile 2021 nella maggior parte delle giurisdizioni.

Nonostante tutto ciò, la situazione occupazionale in Canada si stava delineando in modo interessante.

L’aumento dei posti di lavoro vacanti e del tasso di posti vacanti

Nel primo trimestre del 1 i posti di lavoro vacanti erano 2021. Si tratta di un numero aumentato di 553,500 rispetto al primo trimestre del 40,700. È aumentato di 1 anche rispetto ai posti di lavoro disponibili in Canada nel primo trimestre di 2020 anni prima.

Il tasso di posti di lavoro vacanti è aumentato dallo 0.5% al ​​3.6% nel primo trimestre del 1. Questo è stato il tasso più alto considerando i dati che hanno iniziato a essere disponibili nel 2021. Ciò è stato causato dall’aumento dei posti vacanti e dal calo dell’occupazione salariale.

Tuttavia, lo stato della disoccupazione è stato opposto alle statistiche positive dei posti di lavoro vacanti che sono aumentati dal primo trimestre del 1 al primo trimestre del 2020. Nello stesso periodo la disoccupazione è aumentata di 1 unità, il che è stato drammatico. A causarlo sono state le restrizioni imposte per contrastare la pandemia di Covid-2021. Il rapporto tra disoccupati e posti di lavoro vacanti è balzato da 427,000 a 19 all'anno.

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Quasi 1 posto di lavoro disponibile su 5 in Canada riguarda l’assistenza sociale e l’assistenza sanitaria

Nel primo trimestre del 1, il settore dell’assistenza sociale e sanitario ha registrato un aumento progressivo annuo dei posti di lavoro vacanti maggiore rispetto a qualsiasi altro settore. In totale, i posti vacanti nel settore sono aumentati di 2021 per raggiungere 27,700. L’aumento del numero dei posti vacanti è stato osservato in tutti i sottosettori. Ospedali, strutture infermieristiche e di assistenza residenziale hanno guidato questa tendenza.

I 3 lavori in Canada che hanno registrato il maggiore aumento annuo di posti vacanti nel primo trimestre del 1 erano collegati al settore dell'assistenza sociale e sanitario:

• gli infermieri e gli infermieri psichiatrici (registrati) sono aumentati di 7,200
• Gli inservienti, gli addetti al servizio pazienti e gli infermieri sono aumentati di 5,400
• gli infermieri pratici autorizzati sono aumentati di 4,000

Sul totale dei posti vacanti per infermieri professionali e infermieri psichiatrici, il 49.4% dei posti sono rimasti vacanti per 90 giorni o più.

Dopo che l’occupazione nel settore dell’assistenza sociale e della sanità è scesa ai minimi nel maggio 2020, la situazione ha cominciato a migliorare, tanto da superare i livelli pre-emergenza COVID-19.

Nel marzo 2021, l’occupazione in questo settore ha registrato oltre l’1.8% in più rispetto ai livelli di febbraio 2020. Tuttavia, nel primo trimestre del 1 c’erano ancora problemi di personale.

Aumento record dei posti vacanti nel settore edile

I posti vacanti nel settore delle costruzioni sono aumentati di 11,500 e hanno raggiunto 46,400 nel primo trimestre del 1. Si tratta del maggior numero di posti di lavoro disponibili in Canada generati nel settore delle costruzioni dal 2021.

Quasi due terzi del picco sono stati registrati nel sottosettore dei contoterzisti del commercio specializzato, che è aumentato di 7,500 unità. Questo sottosettore comprende gli stabilimenti la cui attività principale si svolge in attività commerciali. Quelli includevano lavori di pittura, muratura o elettrici.

Nel frattempo i posti vacanti nel sottosettore dell'edilizia sono aumentati di 3,500 unità.

Aumenta per occupazione

settore delle costruzioni

• Falegnami: in aumento di 2,300 posti vacanti
• Operai e operai nel settore edile: 2,000 posti vacanti in più

Queste occupazioni sono state elencate tra i 10 lavori con il maggiore aumento annuo di posti vacanti.

Se si fa un confronto con il primo trimestre del 1, è il Quebec a risultare il maggiore contributore all’aumento dei posti vacanti nel settore edile. Dal primo trimestre del 2020 al primo trimestre del 1, il numero di permessi di costruzione rilasciati dal Canada è aumentato del 2020%. L'aumento è stato del 1% in Quebec.

Aumento record dei posti vacanti nei servizi professionali, tecnici e scientifici

Ecco come si è presentato l’aumento del numero di posti vacanti in alcuni altri settori nel primo trimestre del 1:

• Servizi professionali, tecnici e scientifici: i posti vacanti toccano la cifra record di 47,800. Si tratta di 5,200 in più rispetto al primo trimestre del 1.
• Professionisti informatici e sistemi informativi: posti vacanti in aumento di 2,100 unità.

Dip in job vacanti - Servizi di alloggio e ristorazione

Il numero di posti di lavoro disponibili in Canada è diminuito di 11,500 all'anno nel primo trimestre del 1 nel settore dei servizi di alloggio e ristorazione.

Notevoli cali nei sottosettori:

• Servizi di ristorazione e locali di ristorazione: posti vacanti in calo di 7,800 unità
• Servizi abitativi: posti vacanti in calo di 3,700 unità

La speranza

Esiste la possibilità che i posti vacanti in questo settore aumentino dal primo al secondo trimestre del 1. Ciò sarà coerente con i modelli stagionali normalmente riscontrati in Canada.

Le restrizioni sanitarie colpiscono ristoranti e bar. L’allentamento delle restrizioni potrebbe riflettersi in un aumento della domanda di lavoro che non è ancora stata soddisfatta.

Il maggiore boom di posti di lavoro vacanti in Quebec

Il Quebec ha registrato il maggiore aumento annuo di posti di lavoro vacanti nel primo trimestre del 1; in aumento di 2021. Ciò è stato determinato da quanto segue:

• Assistenza sociale e sanità: posti vacanti in aumento di 5,900 unità
• Manifatturiero: posti vacanti in aumento di 5,100 unità
• Edilizia – posti vacanti in aumento di 3,700)

Di tutte le regioni del Quebec, Côte-Nord/Nord-du-Québec ha registrato il più alto tasso di posti di lavoro vacanti con il 6.1%. Questo è stato seguito da:

• Capitale-Nationale - Tasso di posti vacanti del 4.8%.
• Laurentides - Tasso di posti vacanti del 4.7%.
• Outaouais: tasso di posti di lavoro vacanti pari al 4.6%.

Il futuro

Durante l’estate, il Canada sta uscendo dalla terza ondata di COVID-19. Il Job Vacancy & Wage Survey ha fornito dati mensili che forniranno informazioni sulle sfide dei datori di lavoro che stanno cercando di riprendere le loro attività su vasta scala.

Allo stesso tempo, i dati dell’indagine sulla forza lavoro possono fornire, tra gli altri fattori, informazioni sulle mutevoli tendenze dell’occupazione in Canada per settore e occupazione. È essenziale mantenere l’equilibrio tra domanda e offerta di lavoro. In futuro saranno importanti anche altri aspetti, tra cui i salari e la qualità dell’occupazione.

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