Perché richiedere il Canada ICT?

• Espandi le tue operazioni commerciali in corso in Canada
• Percorso PR facile
• Ottieni un permesso di studio per tuo figlio
• Ottieni un permesso di lavoro aperto per il tuo coniuge
• Possibilità di creare più occupazione in Canada

 

Trasferimento all'interno della società canadese

L'ICT (Intra Company Transfer) è un percorso di immigrazione nell'ambito del Programma di Mobilità Internazionale. Le ICT consentono agli imprenditori altamente qualificati di trasferire le proprie attività in Canada e acquisire un permesso di lavoro canadese. I candidati possono acquisire un permesso di lavoro ICT e PR tramite il programma ICT.

 

Il coniuge del richiedente principale e i figli possono ottenere rispettivamente un permesso di lavoro aperto e un permesso di studio. L'ICT è l'unico programma di immigrazione aziendale offerto dal Canada.

 

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Idoneità al programma TIC

Il programma ICT è stato ideato per attirare aziende consolidate e stabilite da tutto il mondo per intraprendere le proprie attività commerciali in Canada.

 

Le categorie di persone ammissibili al programma ICT sono le seguenti:

 

• Proprietari
• Stakeholder (posizioni esecutive) di società commerciali
• Imprenditori
• Dirigenti funzionali e senior, che sono attualmente impiegati in un'azienda all'estero e desiderano assumere una posizione simile in Canada.
• Candidati che possiedono una conoscenza avanzata dei funzionari aziendali di nicchia.

 

Requisiti TIC

Gli imprenditori con attività di successo nel loro paese natale possono richiedere un permesso di lavoro ICT per espandere le proprie attività in Canada.

 

Alcuni degli altri requisiti che devono essere soddisfatti per acquisire un permesso di lavoro ICT sono i seguenti:

 

L'azienda nel paese ingenuo deve essere operativa da almeno un anno (3 anni sarebbero l'ideale) prima di migrare in Canada.

 

• L'azienda deve essere finanziariamente stabile e in grado di supportare le operazioni esterne in Canada.
• Il candidato che desidera ottenere un permesso di lavoro ICT deve essere stato impiegato presso l'azienda per almeno 12 mesi negli ultimi 3 anni.
• La società nel paese nativo dovrebbe mantenere un rapporto con la società in Canada come affiliata, madre o filiale.
• Le operazioni intraprese dall'azienda devono essere fattibili e fornire occupazione ai canadesi.

 

I funzionari dell'immigrazione confermeranno quanto segue se si tratta di una nuova impresa in Canada:

 

• Un solido piano aziendale strategico che sosterrà l’attività in Canada
• Fattibilità dell'iniziativa imprenditoriale
• Se l’azienda può generare entrate sufficienti per gestire i procedimenti aziendali e pagare i propri dipendenti.

 

Questa espansione porterà alla creazione di posti di lavoro in Canada?

 

Le operazioni in Canada saranno abbastanza grandi da assumere un dirigente o un manager lì?

Per le prime applicazioni ICT in Canada, le aziende sono tenute a:

 

Dimostrare che l’espansione nel paese ha senso per la crescita dell’azienda e che le operazioni avrebbero più probabilità di successo se diventassero abbastanza grandi da condurre assunzioni locali. È essenziale che le aziende che si recano in Canada per la prima volta presentino un solido piano aziendale e spieghino le ragioni dell'espansione, il tutto soddisfacendo i requisiti di ammissibilità delle applicazioni ICT. 

 

Importo dell'investimento richiesto per la crescita iniziale dell'attività in Canada

Il governo federale canadese non ha fissato criteri minimi di investimento per le imprese che si avventurano in Canada. Il requisito principale è che le aziende siano finanziariamente stabili con fondi sufficienti per sostenere le loro operazioni in Canada, comprese le assunzioni locali.  

 

L'azienda deve fornire prova di vendite superiori a 250,000 dollari all'anno insieme a fondi liquidi per un valore fino a 100,000 dollari per gestire i costi operativi dei primi 12 mesi.

 

L'azienda deve inoltre fornire prova di risorse o fondi aggiuntivi per mantenere l'attività in funzione nel caso in cui non raggiunga gli obiettivi di capitale richiesti entro la fine del primo anno.

 

Passaggi per richiedere l'ICT

I candidati devono soddisfare i criteri di ammissibilità per poter presentare domanda per il programma ICT. Devono inoltre presentare una strategia ben fondata per mostrare il loro potenziale alle autorità canadesi per l’immigrazione. I candidati devono quindi presentare prove sufficienti per rafforzare le loro domande di immigrazione includendo dettagli approfonditi su come soddisferanno i requisiti di ammissibilità e sul motivo per cui devono essere in Canada.

 

Puoi seguire i semplici passaggi indicati di seguito se è la prima volta che fai domanda per un ICT:

 

Passaggio 1: registra la tua azienda in Canada come società madre, controllata o affiliata.

Passaggio 2: elaborare un piano aziendale con attività commerciali proposte, ricerche di mercato e il piano per gestire in modo redditizio l'attività in Canada. Dovranno essere inclusi anche il piano di assunzioni e le proiezioni del flusso di cassa per i prossimi due o tre anni che siano in linea con gli standard industriali.

Passaggio 3: raccogliere tutti i documenti richiesti (conti bancari, atti costitutivi, estratti conto, prova di investimento, ecc.) e preparare la domanda di permesso di lavoro

Passaggio 4: invia la domanda per il permesso di lavoro

Passaggio 5: attendi lo stato della tua domanda.

 

Le imprese appartenenti a determinati paesi che hanno un accordo con il Canada tendono ad avere un processo di immigrazione più snello nell'ambito dell'ICT.

 

I candidati che appartengono a paesi esenti dal visto hanno la possibilità di presentare domanda al porto di ingresso (POE) per un WP ICT.

 

Tempo di elaborazione del visto di trasferimento intraaziendale canadese

Le domande di permesso di lavoro ICT ricevono un tempo di elaborazione standard che può essere verificato con il sito web ufficiale dell'IRCC pertinente al tuo paese.

 

I tempi medi di elaborazione per particolari uffici in tutto il mondo sono i seguenti:

 

• Le domande ICT per dirigenti e manager vengono elaborate dall'ufficio CPC-Edmonton in Canada. L'ufficio si avvale della tecnologia di elaborazione dei casi “Chinook” che accelera il processo di richiesta.
• Le domande inviate all'ufficio CPC-Edmonton riceveranno una decisione entro uno o due mesi. Il tasso di rifiuto presso l'ufficio CPC-Edmonton è solitamente più elevato rispetto agli altri uffici.

 

Nota: è sempre consigliabile discutere la procedura di richiesta con un avvocato specializzato in immigrazione.

 

Durata dei permessi di lavoro ICT

La durata dei permessi di lavoro ICT è solitamente concessa per un anno o due. La validità del permesso di lavoro arriva invece a 12 mesi se utilizzato da una start-up. Gli individui provenienti da paesi esenti dal visto possono ottenere un permesso di lavoro di tre anni con possibilità di rinnovarlo per altri tre anni. La validità è fino a 5 anni per i lavoratori di alto talento e 7 anni per manager e dirigenti.

 

Gli ufficiali dell'immigrazione concederanno permessi di lavoro di soli 12 mesi alle persone che saranno assunte da aziende di nuova costituzione in Canada.

 

I cittadini statunitensi e altri cittadini provenienti da paesi esenti dal visto (come Regno Unito, UE, Australia, Giappone, ecc.) trarranno vantaggio dagli accordi di libero scambio (ALS) stipulati dai loro paesi e dal Canada e si assicureranno un permesso di lavoro ICT di tre anni.

 

Come da programma, è possibile ottenere un WP tramite un'esenzione dalla valutazione dell'impatto sul mercato del lavoro (LMIA) (C12).

 

Passaggio dal Canada ICT alle pubbliche relazioni

Dopo essere stati impiegati a tempo pieno per 12 mesi in un'azienda con sede in Canada, i cittadini stranieri possono richiedere le PR canadesi tramite il programma Express Entry. A seconda dei ruoli lavorativi, i cittadini stranieri possono ottenere circa 50 o 200 punti aggiuntivi per l'occupazione organizzata (offerte di lavoro) dalle loro aziende situate in Canada.

 

Il punteggio verrà aggiunto ai punteggi del Comprehensive Ranking System (CRS), che crea la possibilità di essere selezionati nella categoria Federal Skilled Worker (FSW) del flusso Express Entry (EE) e un invito a presentare domanda (ITA) per PR da Autorità canadesi per l'immigrazione.